Palestra
Motivação para Engajamento de Equipes
Sua equipe está atordoada com tantas mudanças causadas pela velocidade dos avanços tecnológicos? Estão desmotivados, sem lutar pelos próprios sonhos e fazendo apenas o básico?
SE SIM, ESTA PALESTRA É PRA VOCÊ!
Desbloqueie o Poder da Motivação e Resiliência da sua equipe
Vivemos um tempo de incertezas, crises, pressões constantes, mudanças rápidas e avanços tecnológicos. Mais do que nunca, sua equipe precisa de uma abordagem motivacional que gere engajamento, foco e resiliência.
Hoje, não basta ter habilidade e competência. É preciso cultivar uma mentalidade aberta, disponível e pronta para enfrentar desafios reais.
QUAL O OBJETIVO DA PALESTRA MOTIVAÇÃO PARA ENGAJAMENTO DE EQUIPES?
Com uma entrega vibrante e cheia de presença, Leila inspira os participantes a enfrentarem as mudanças com mais clareza, confiança e atitude. A palestra combina exemplos práticos, linguagem acessível e técnicas simples para reacender o propósito, aumentar a energia emocional e fortalecer o engajamento da equipe.
Criamos uma palestra personalizada de acordo com a cultura, os desafios e o momento atual da sua equipe.
Conteúdos abordados na palestra:
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Reconhecer o agora com clareza e empatia
• Entender as mudanças, crises e tecnologias emergentes
• Aceitar as dificuldades e incertezas sem paralisar
• Trazer lucidez ao cenário atual para gerar confiança -
Resiliência emocional e adaptação prática
• Desenvolver autoconhecimento e compromisso
• Reforçar a capacidade de recuperação individual e coletiva
• Criar novas respostas com os recursos disponíveis -
Visão de futuro com propósito claro
• Alinhar propósito pessoal ao da organização
• Reencontrar significado no trabalho e contribuição
• Fortalecer a motivação em meio à incerteza -
Mentalidade de crescimento como cultura de time
• Ver desafios como oportunidade de aprendizado
• Estimular experimentação e aceitação do erro
• Valorizar o progresso, não apenas o resultado -
Trabalho em equipe com senso de pertencimento
• Fortalecer a comunicação e o feedback aberto
• Celebrar vitórias (mesmo as pequenas)
• Reconhecer a interdependência como força
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Lidar com mudanças e inovar com leveza
• Aceitar a mudança como constante
• Estimular a aprendizagem contínua
• Encarar inovação com curiosidade, não com medo -
Cuidar da saúde mental com práticas reais
• Reconhecer os impactos da pressão e do estresse
• Praticar autocuidado e estabelecer limites saudáveis
• Promover equilíbrio entre vida pessoal e profissional -
Humanizar a relação com a tecnologia
• Ver ferramentas digitais como aliadas, não ameaças
• Incorporar o uso da tecnologia com propósito
• Evitar sobrecarga e automatismo no dia a dia -
Estimular o protagonismo e a coautoria
• Criar um ambiente seguro para ideias e participação
• Estimular responsabilidade compartilhada
• Promover atitude empreendedora dentro do time -
Transformar motivação em ação
• Sair do palco com próximos passos definidos • Estabelecer metas reais e mensuráveis • Fortalecer a liderança como exemplo inspirador
Fale com o nosso time para cocriar uma palestra personalizada, com conteúdo, linguagem e abordagem pensados sob medida para gerar o impacto que sua equipe realmente precisa.
BENEFÍCIOS IMEDIATOS PARA SUA EQUIPE
Equipes mais criativas e inovadoras, prontas para desenvolver soluções revolucionárias
Uma vantagem competitiva no mercado, com processos e serviços otimizados.
Aumento da satisfação e fidelidade do cliente, graças a colaboradores mais engajados e motivados.
JÁ PALESTROU NOS PAÍSES:
Quem é Leila Navarro?
Há mais de 25 anos, Leila Navarro está no palco transformando a forma como empresas desenvolvem pessoas. Formada em Psicologia pela USP, com especialização em Medicina Comportamental e certificações em Gestão Digital, Metaverso e Inovação.
Autora de 17 livros ao longo da sua carreira e está lançando o seu mais novo título “Admirável Novo Humano” que trata sobre como ser humano em um mundo de máquinas.
Sua metodologia é única porque parte de onde nenhum outro palestrante começa: o impacto que as transformações externas causam dentro das pessoas e como isso se traduz (ou não) em performance.
- 25 anos de experiência no Brasil e no mundo
- Formação sólida: USP e especialização em Medicina Comportamental
- Mais de 3 milhões de pessoas impactadas em +11 países
- Autora de 17 livros e best-sellers
- Prêmios e reconhecimento: 7 indicações ao Top of Mind RH
- Certificações futuristas: Gestão Digital, Metaverso, Inovação, Cidades Inteligentes e Astronauta Análoga
Agenda 2030 & Felicidade Sustentável
A felicidade sustentável no local de trabalho se alinha a vários desses objetivos, especialmente o ODS 3 (Saúde e Bem-Estar) e o ODS 8 (Trabalho Decente e Crescimento Econômico).
Ao promover a felicidade dos funcionários, as empresas não apenas melhoram o ambiente de trabalho, mas também contribuem para metas globais maiores.
O QUE DIZEM SOBRE A LEILA NAVARRO:
Peça sua proposta e receba um plano sob medida para engajar sua equipe de verdade
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